Description

I.                    RAISON D’ETRE DU POSTE_:

L'ONG médicale BEFEN (Bien Etre de la Femme et de l'Enfant au Niger) a été créée en 2002 avec pour objectif de « promouvoir le bien être de la femme et de l’enfant au Niger dans les domaines de la santé et de l'éducation ». Née de la volonté d'un groupe de médecins de rendre accessibles les soins de santé à la population nigérienne, BEFEN a d'abord intervenu au sein d'une clinique à Niamey puis a choisi a partir de 2009 d'étendre ses activités dans d'autres localités du Niger en partenariat avec l'ONG médicale internationale ALIMA (The Alliance for International Médical Action).

Ainsi, en quelques années BEFEN/ALIMA est devenu la plus importante ONG du Niger et dans la sous- région concernant la prise en charge de la malnutrition aigue et un acteur incontournable dans la prise en charge des pathologies prioritaires de la mère et de l'enfant (paludisme, diarrhée, IRA ...). L'innovation médicale, la prise en charge hospitalière de qualité pour les cas les plus graves et la prise en charge / diagnostique au sein même des ménages sont pour BEFEN et ALIMA des axes opérationnels essentiels afin d'améliorer sans cesse la pratique de la médecine humanitaire et renforcer le système de santé national. C'est pourquoi BEFEN/ALIMA met en œuvre des programmes médicaux en étroite collaboration avec les équipes cadres de district où elle intervient, à travers la formation médicale du personnel et le renforcement de capacité des districts (fourniture et gestion des intrants, appui aux structures de santé..,).

Travailler aujourd'hui avec BEFEN/ALIMA, relevant les défis de santé publique auxquels les populations les plus vulnérables sont confrontées, ouvre de nombreuses perspectives au Niger mais également dans la sous-région et permettra à terme l'intégration des programmes médico - nutritionnels dans le système de santé nigérien.

LES VALEURS et PRINCIPES de notre action

BEFEN/ALIMA promeut et défend les principes des droits humains fondamentaux. BEFEN/ALIMA a une approche de tolérance zéro envers les personnes coupables d'actes de violences sexistes et sexuelles ainsi qu envers l'inaction face à des faits de violence supposés ou avérés. La protection des personnes

Missions principales :

1. Coordination des Activités du projet au niveau district

o Superviser la mise en œuvre de toutes les activités du projet dans le district

o Coordonner les équipes terrain ;

o Assurer l’intégration avec le système sanitaire district existant

2.     Gestion des Ressources District

o Gérer les stocks district et approvisionner les CSI

o Superviser l’utilisation et la maintenance des équipements

o Valider les requêtes d’achat locales

3.      Formation et Capacitation

o Organiser les supervisions conjointes et les réunions de suivi-évaluation;

@ Évaluer les compétences techniques du personnel

4.     Relations avec les Autorités

e Représenter le projet auprès du DS et autres autorités du district;

© Participer aux réunions de coordination sanitaire district

© Faciliter les missions de supervision conjointes de la DRSP

5.      Suivi-Rapportage District

•      Collecter et vérifier les données sanitaires du district en lien avec le projet;

•         Produire le rapport mensuel d’activités district;

•         Documenter les défis opérationnels et proposer des solutions

o Master en santé publique, en sociologie ou diplôme équivalent

© 2+ ans d'expérience en santé maternelle ou santé communautaire en zone rurale

o Maîtrise des langues locales (Haoussa/Zarma) indispensable

© Expérience en gestion de projet et/ou management des équipes

© Capacité à vivre et travailler en zone isolée

Langues

© Français courant (indispensable)

© Maîtrise parfaite du Haoussa (indispensable)

© Zarma (fortement souhaité)

o Anglais (atout)