Agence Régionale pour la Promotion de l'Emploi

CDD
Autres
Description

I 'ONG medit ale III I IN (Hien lire de In Femme cl de TEnfant au Niger) a été créée en 2002 avec pour
id ) jet t il tir « promouvoir le bien-être de la femme et de l'enfant au Niger dan s les domaines de la santé
i l i
le I cducatlon ». Née de la volonté d'un groupe de médecins de rendre accessibles les soins de santé
.1 1.1 population nigérienne, HL F EN a d'abord intervenu au sein d'une clinique à Niamey puis a choisi a
partir
de 2000 d'étendre ses activités dans d'autres localités du Niger en partenariat avec l'ONG médicale
mlmnallona/e MIMA (The Alliance
for International Médical Action).

Ainsi, en quelques années BEFEN/ALIMA est devenu la plus importante ONG du Niger et dans la sous-
légion concernant la prise en charge de la malnutrition aigue et un acteur incontournable dans la prise
en i barge des pathologies prioritaires de la mère et de l'enfant (paludisme, diarrhée, IRA...). L'innovation
médicale, la prise en charge hospitalière de qualité pour les cas les plus graves et la prise en charge /
diagnostique au sein même des ménages sont pour BEFEN et ALIMA des axes opérationnels essentiels
afin d'améliorer sans cesse la pratique de la médecine humanitaire et renforcer le système de santé
naiional, C'est pourquoi BEFEN/ALIMA met en oeuvre des programmes médicaux en étroite collaboration
avec les équipes cadres de district où elle intervient, à travers la formation médicale du personnel et le
renforcement de capacité des districts (fourniture et gestion des intrants, appui aux structures de
santé...).

travailler aujourd'hui avec BEFEN/ALIMA, relevant les défis de santé publique auxquels les populations
les plus vulnérables sont confrontées, ouvre de nombreuses perspectives au Niger mais également dans
la sous-région et permettra à terme l'intégration des programmes médico - nutritionnels dans le système
de santé nigérien.

LES VALEURS et PRINCIPES de notre action

BEFEN/ALIMA promeut et défend les principes des droits humains fondamentaux. BEFEN/ALIMA a une
approche de tolérance zéro envers les personnes coupables d'actes de violences sexistes et sexuelles
ainsi qu'envers l'inaction face à des faits de violence supposés ou avérés. La protection des personnes
bénéficiant et impactées par notre intervention est notre priorité absolue dans tout ce que nous faisons.
Toute personne collaborant avec BEFEN/ALIMA s'engage à :

     Respecter la charte, le code de conduite, les politiques institutionnelles incluant la politique de
protection contre les abus de pouvoir et les violences sexistes et sexuelles, la politique de
prévention de la corruption et de la fraude ;

      Signaler toute violation aux politiques, documents cadre et procédure à une supérieure, un
supérieur, une référente, un référent ou à l'adresse alert(5)alima.ngo

Il est sous la responsabilité hiérarchique du Responsable Approvisionnement pays et du Coordinateur
Logistique. Il travaille en étroite collaboration avec tous les employés et les partenaires de BEFEN.


tSErCfJ

RMS ON D'ETRE DU POSTE

Assurer la bonne gestion du stock (approvisionnement, stockage, distribution, suivi des consommations)
de la mission

S'assurer de la conformité des pratiques vis-à-vis des procédures BEFEN, veille aux bonnes pratiques de
livraison du
matériel et items logistique.

Encadre le personnel journalier sous sa responsabilité

MISSION ET ACTIVITES PRINCIPALES                                                    ______________________

A- Responsable du stockage des commandes internationales et nationales :

           Lors de la réception des marchandises, vérifier le nombre de colis contre le manifeste de
chargement, vérifier l'emballage et les cartons et informer le supérieur hiérarchique de tous
problèmes (biens manquants ou endommagés, etc.)

           Responsable du stockage des commandes : contrôle le nombre de paquets selon le cargo
manifeste. Signale tout problème à son superviseur et prend les mesures nécessaires,

           Répartit le matériel selon l'organisation du stock et assure les entrées et sorties dans les
fiches de stock,

           Contrôle les entrées et sorties (quantité, provenance, destination...) du matériel logistique,
denrées alimentaires et tous items dans le stock.

B- Responsable de la bonne tenue des stocks :

             Immédiatement après la réception des marchandises, mettre à jour les fiches de stock et/ou
créer des fiches de stock pour tous les articles en stock.

             Veiller à ce que tous les articles soient bien organisés et correctement stockés, bien protégés,
entièrement identifiés et facilement accessibles (propreté, sécurité, accès, etc.)

                Assure le rangement et la propreté optimum des stocks,

             Installe les marchandises sur les étagères ou sur des palettes lorsque c'est nécessaire, de
façon ordonnée, propre et facilement maniable,

            S'assure de la bonne tenue, à jour des fiches de stocks en y faisant figurer toutes les
informations nécessaires selon la procédure mise en place avec le superviseur et le
responsable approvisionnement,

            Veille à ce que les items soient rangés par famille, selon les dispositions établies pour un
stockage satisfaisant,

              Assure le bon aménagement, la bonne identification et la bonne organisation de l'aire
d'expédition,

              Veille au bon fonctionnement du matériel nécessaire au stockage et à la manutention (chaîne
de froid, élévateurs.), tient à jour et compile les inventaires.

C- Responsable de la sécurité des stocks :

                Est la personne, avec le responsable approvisionnement, habilitée à sortir du matériel,

                Chaque sortie doit se faire sous sa supervision,

                S'assure de la bonne fermeture des portes et autres issues,

                Signale toutes disparitions ou traces d'infraction dans les plus brefs délais.

0- Responsable de la réception des marchandises

« À la réception des commandes, doit notifier au logisticien en charge les items disponibles en
stock, suit le seuil d'alerte et informe son responsable,

* Emballer (selon les moyens de transport), peser et étiqueter les marchandises (destination,
nombre d'unités d'expédi-tion, numéro de feuille de route, poids et mode de transport) et
attribuer un numéro d'expédition pour chaque colis, con-formément aux instructions du
responsable hiérarchique.

4 Est responsable du conditionnement des envois,

avoir un diplome en gestion ce stocks ou équivalente
ExpériencesExce-e-ces dans la gestion du matériel logistique, et des matériaux médicaux indispensable,

experience humamtaos dans une Q.N5 medicale souhaitée ;

Langues

             Français : obligatoire

            Armais : vivement sou haitée

Connaissances informatiques

            Excel, Word et internet

Aptitudes et espaertés

             Grande rigueur et sens de l'organisation,

             Flexibilité e: gestion ce stress

             Capacité a travailler en équipe, dans un contexte multisectoriel

             "eactivité et sens d'anticipation des besoins

Secteur d´activité : Autres

Type de contrat :

Niveau d'expérience : 01

Niveau d'études minimum : AUTRES

Nombre de poste : 1

Region :
NIAMEY

Lettre de motivation
Curriculum vitae avec au moi
référence 
moins trois contacts mail et téléphoniques des personnes de

 Copie: cas diplômes
Copie de extra.* ce naissance

Copie du certificat de nationalité
Copie carte ANPE

Casier judiciaire datant de moins de 3 mois
Attestations de travail

Tout autre document susceptible de compléter le dossier
DATE LIMITE DE DEPOT DES DOSSIERS

Toute personne intéressée par cette annonce devra déposer son dossier de candidature, au plus tard le
07 février 2025, aux bureaux de l'ONG BEFEN, en précisant sur l'enveloppe la mention « Poste de
Gestionnaire
de Stock Logistique » à : Niamey

     Dakoro, ancien bureau MSF Belgique, 100 m de la banque BAGR/Dakoro

      Niamey, au quartier Foulani Koira, Rue Fkl27, en allant vers CES Kokaranta

      Zinder, au quartier Kourandaga, ex Bureau de Save Children.

     Maradi, au quartier Bourja derrière la nouvelle tribune

Vous pouvez aussi postuler en envoyant vos dossiers de candidature à I adresse suivante
recrutement@niger.alima.ngo,

La clôture de dépôt de dossier est prévue pour le mardi 11 février 2025 à 17h00.

Les candidatures féminines répondants aux critères sont fortement encouragées.

NOTES IMPORTANTES :

*        Les dossiers incomplets ne seront pas traités.

        Aucun document original ne doit être mis dans le dossier.

        En cas de rejet d'une candidature, celle-ci ne pourra pas être récupérée.

      Aucune information ne pourra être transmise quant au rejet de la candidature ni par téléphone,
ni par email en raison du grand nombre de candidature.

NBj_Dans le cadre de sa politique de lutte contre la fraude et les abus, BEFEN n’accepte pas d’argent,
encore moins les faveurs sexuelles pour le traitement de ses dossiers ; nous vous prions de dénoncer tou
comportement allant dans ce sens.

Seules les candidatures présélectionnées seront contactées pour passer les tests.

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