Description

Le Gouvernement de la République du Niger a sollicité et obtenu du Fonds International
de Developpement Agricole (FIDA) et de la Banque Africaine de Developpement (BAD), le
financement du Projet de Renforcement de la Resilience des Communautes Rurales a
l'Insecurite Alimentaire et Nutritionnelle au Niger (PRECIS). La mise en œuvre du Projet
est assurée sous la maîtrise d'ouvrage du Ministere de l'Agriculture et de l'Elevage
(MAG/EL), par un dispositif operationnel compose des Unites Regionales de Gestion du
Projet (URGP) dans les regions de Dosso, Maradi, Tahoua, Zinder et de la Cellule Nationale
de Representation et d'Assistance Technique (CENRAT) basee a Niamey.

Une convention cadre de partenariat tripartite a ete signee entre le PRECIS, le Fonds
d'Investissement pour la Securite Alimentaire et Nutritionnelle (FISAN) et la Maison de
l'Entreprise qui est chargee de la mise en œuvre d'un dispositif de developpement des
services d'appui aux entreprises en milieu rural.

Le present appel a candidature definit les conditions de recrutement du personnel charge
de l'animation du dispositif operationnel au niveau de la Maison de l'Entreprise dans le
cadre de la mise en œuvre du volet entreprenariat des jeunes de la composante 2 : «
Promotion de l'entreprenariat des jeunes et acces aux marches » du projet PRECIS dans
les regions de Dosso, Maradi, Tahoua et Zinder.

Sous la supervision directe du Spécialiste en Services de Développement entreprises

(SDE), les Conseillers d'Entreprise (CE) assureront au niveau des pôles de

developpement economique (PDE)^[1] dans les Regions de Dosso, Tahoua, Maradi et

Zinder les taches suivantes :

-           Accueillir, informer et orienter les promoteurs ;

-           Animer les guichets d'information au niveau des PDE ;

-           Assister les promoteurs dans le montage de plan d'affaires de leurs projets ;

-           Recevoir les demandes d'assistance adressées à la Maison de l'Entreprise et
s'assurer de leur éligibilité aux mécanismes d'accompagnement ;

-           Effectuer les visites de terrain des promoteurs porteurs des projets éligibles ;

-           Rédiger des notes succinctes à la demande du Superviseur ;

-           Participer à la promotion du projet PRECIS et de la Maison de l'Entreprise                 et

favoriser les partenariats avec toute personne physique ou morale dans le cadre        la

mise en œuvre du projet ;

-           Participer à la conception et la mise en place les outils de gestion destinés aux
bénéficiaires ;

-           Rédiger des rapports d'activités ;

-           Maintenir une base statistique sur les activités au niveau des PDE ;

-           Contribuer à la communication relative aux activités d'appuis du PRECIS et de la
ME en collaboration avec le spécialiste Marketing et Communications ;

-           Exécuter toute autre tâche confiée par la hiérarchie.

Les candidats au poste de Conseillers d'Entreprise (CE) doivent avoir le profil ci-après :

-           Etre titulaire d'un diplome d'Etudes Superieures (minimum BAC + 3) en
agroeconomie, gestion de projets, economie, gestion, finances-comptabilite, ou
toute autre discipline pertinente ;

-           Etre age de 40 ans au plus a la date du 31 decembre 2023 ;

-           Avoir des connaissances dans l'accompagnement et coaching d'entreprises ;
diagnostic d'entreprises et cooperatives ; promotion du leadership et de
l'entrepreneuriat ;

-           Bonne connaissance dans l'accompagnement des entreprises agricoles et agro-
industrielles et de services ;

-           Maitrise des outils informatiques : avoir une parfaite maitrise des logiciels Word ;
Excel et PowerPoint ;

-          Avoir une bonne aptitude à travailler en équipe et dans un milieu multiculturel ;

-          Parler au moins l'une des langues la plus utilisee dans de la localite ;

-          Disposer d'un permis de conduire Moto Cylindre 125.

a)       Expériences

Avoir deux (2) annees minimum de pratique dans le diagnostic, l'accompagnement et
le coaching et revaluation des projets d'entreprise, dans une institution publique ou
prive de financement ou developpement des entreprises.

b)       Compétences

-          Savoir (i) élaborer un bilan et des comptes d'exploitation prévisionnels, (ii) analyser
les risques inhérents aux projets, (iii) analyser et mettre en rapport les données
obtenues ou dégagées (clarifier) pour faire ressortir la rentabilité d'un projet, (iv)
synthétiser les résultats significatifs de l'analyse financière (taux de rentabilité
interne, temps de retour actualisé, valeur actuelle nette) et les interpréter et formuler
des recommandations ;

-          Savoir (i) utiliser les outils comptables pour quantifier les flux de trésorerie
prévisionnelle, (ii) calculer le délai de récupération des capitaux investis (DRC), (iii)
déterminer les besoins de financement du projet et (iv) savoir utiliser, au besoin, les
outils de mathématiques financières et recourir à l'actualisation et au calcul de la
valeur actuelle nette (VAN) et du taux de rentabilité intrinsèque (TRI) du projet ;

-          Avoir des compétences dans l'élaboration des plans d'affaire et projet d'entreprises ;

-          Savoir communiquer et animer des groupes de discussion ;

-          Avoir des compétences dans l'accompagnement des promoteurs et dans la mise en
œuvre de leurs projets ;

-          Avoir une connaissance de l'approche chaine de valeur ;

-          Savoir rédiger des notes succinctes sur les projets d'entreprises ;

-          Savoir maintenir une base statistique sur les activités au niveau des PDE ;

-          Avoir une maîtrise parfaite de l'outil informatique (Word, Excel, Power Point, etc.) ;

-          Avoir une bonne capacité rédactionnelle ;

-          Avoir la capacité de travailler en équipe dans un environnement multiculturel.